我校教師暑期忙“充電”

7月暑期開(kāi)始后，蚌埠職教中心廣大教師按照學(xué)校的安排，忙著參加各種學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，改進(jìn)和完善知識(shí)結(jié)構(gòu)，以具備適應(yīng)職業(yè)教育改革和發(fā)展需要的教育思想、教育理念、教育方法和專(zhuān)業(yè)能力。

    在該校彩鋼瓦結(jié)構(gòu)的數(shù)控車(chē)間內(nèi)，每天都是桑拿天氣，暑期以來(lái)，數(shù)控專(zhuān)業(yè)教師不顧炎熱，在這里開(kāi)動(dòng)機(jī)器，加工承接的企業(yè)“訂單”，在實(shí)際操作中，彼此間相互交流操作技能，為新學(xué)期承擔(dān)教學(xué)任務(wù)增強(qiáng)教學(xué)能力積蓄能量。與此同時(shí)，多名教師被選派出去參加國(guó)家級(jí)、省級(jí)骨干教師培訓(xùn)，所有的教師都自覺(jué)參加“三輪繼教—評(píng)好課” 和“創(chuàng)新能力建設(shè)” 網(wǎng)上遠(yuǎn)程學(xué)習(xí)。整個(gè)暑期，老師們?cè)诰o張的資源整合和招生工作中，學(xué)習(xí)沒(méi)有松懈。

    蚌埠職教中心注重利用暑期對(duì)教師進(jìn)行專(zhuān)業(yè)能力培養(yǎng)，并出臺(tái)了鼓勵(lì)教師專(zhuān)業(yè)進(jìn)修學(xué)習(xí)的經(jīng)費(fèi)保障政策。2006年以來(lái)，有2名教師在德國(guó)接受了培訓(xùn)，近30名專(zhuān)業(yè)教師參加了國(guó)家和省級(jí)骨干教師培訓(xùn)，有2名教師獲得了碩士學(xué)位，已造就了一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛的教師隊(duì)伍。